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你是逃避冲突型人格吗?
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1.
团队年终聚餐,正赶上你和多年不见的一位朋友约好聚会,你将如何应对?以下哪一选项最接近你的想法?
A.
以团队聚餐为重,并跟朋友商量,将聚会改期
B.
不太热衷于集体活动,和好朋友更谈的来,找个理由跟团队请假
C.
对两个活动的重要性和爽约的风险进行一番估量后,再选择
D.
两个聚会都不愿放弃,尽管时间冲突仍不遗余力奔走于两个聚会
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2.
团队有位“猪队友”,经常制造各种麻烦,有人提出要遣散“猪队友”,对此你的意见最接近以下哪一选项?
A.
尽管“猪队友”总带来麻烦,也不能就此放弃
B.
“猪队友”只会带来麻烦,还经常会影响到自己的工作
C.
“猪队友”的去留问题可通过考核指标来决定,不可凭感觉决定
D.
召开会议,将“猪队友”的问题摆上桌面,寻找有效解决办法
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3.
团队刚完成一个活动策划案,正待按期执行时,上级主管部门临时推翻方案,要求重做,对此,你的情绪会受到怎样影响?
A.
受到很大打击,并忧心忡忡,同时试图和上级部门沟通
B.
有一定打击,并颇感不服,同时回顾方案还可做哪些突破?
C.
虽有些意外,也在情理之中,团队成员应该坐下来寻找症结所在
D.
打击不大,既然方案被否定,就要鼓足精神重新来做
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4.
团队里关系最好的同事与主管闹不愉快,向你诉苦,你将如何劝解?
A.
不直接表达自己的意见,以免得罪双方,只是安慰下同事
B.
不关心谁是谁非,凭直觉说出自己的看法
C.
向同事问询冲突的具体细节,权衡之后提出化解冲突的办法
D.
好友的事就是自己的事,为其打抱不平,并积极提出应对之策
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5.
团队领导将你和同事F调配到同一个策划小组合作,F能力很强过于直率,常常知无不言,言无不尽,那么你愿意和F合作吗?
A.
心里不愿意,担心F的性格会造成人际关系紧张
B.
不愿意,怕F的冒失性格影响自己的正常工作
C.
看重F的能力,愿意与其合作,
D.
愿意与F合作,而且有种久逢知己的感觉
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6.
公司奖励优秀员工出国旅游,你未列在其中,后来得知是主管占用了你的名额,对此你很生气,对这位主管将采取何种态度?
A.
怕得罪主管,不好意思找其理论,只能认倒霉
B.
认为主管小人,并找其理论,事情闹大后,不惜以辞职相拼
C.
冷静下来后先了解真实情况,再采取下一步
D.
对主管的这种行径极为不耻,并直接找主管辨明是非
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7.
团队因项目完成出色,得到上级部门一笔特别奖金,你从同事们的私下沟通得知自己的奖金比其他人多,同事问你时,你会?
A.
怕引起其他同事的妒忌和不满,因此不告诉他
B.
收入是隐私之事,不便透露
C.
透露个人收入违背公司规定,也会给自己带来不必要的麻烦
D.
果同事嘴严,关系又好,就告诉他
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8.
几位同事约好周末去看电影,你倾向于看哪种类型的片子?
A.
生活喜剧片
B.
生活喜剧片
C.
悬疑推理片
D.
警匪片
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9.
春节假期将至,家在外地的几位同事早早订好票准备提前回家,并委托家在本地的你节前帮他们善后,但你也有计划,你会怎么做?
A.
为维护与同事的关系,不说出自己的休假打算,欣然应允同事
B.
不想为别人牺牲自己的生活,因此会告诉同事自己也要提前休假
C.
在不影响自己休假打算的前提下,帮休假同事承担适当工作
D.
经过双方讨论,找到一个可行的方案
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10.
午休时间,同事让你代买一杯咖啡,结果你走路时不小心洒了,又去重买,回来和同事结账时,你将怎么处理?
A.
咖啡是自己洒的,不会让同事为此多付钱
B.
帮别人忙就容易产生这些麻烦,以后也尽量不帮这忙
C.
告诉同事实情,至少两人要共担那杯洒了的咖啡的费用。
D.
一杯咖啡而已,不足挂齿,洒了的那杯咖啡就算请同事喝了
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你是典型的逃避冲突型人格,反感和回避一切可能引起冲突的事物,在你的人生观中,搞好人际关系是重中之重,不论人事如何变化,“讨好别人”是你不变的信条。
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